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LegalOn Technologiesで働くエンジニアに関するあれこれを投稿します。
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#CTO

LegalOn Technologies のエンジニアグレード評価基準を公開します

こんにちは、採用担当の松本です！ 今回は、CTOの深川が技術ブログで公開した記事を引用し、 弊社で2022年10月に実施した評価基準刷新の取り組みとそこから得られた学び、今後の方針をご紹介します。Job Expectation と呼ばれる、実際に弊社で使われているエンジニアのグレード評価基準も公開しておりますので、ぜひご覧ください！ 【参考】 ・技術ブログ掲載の全文はこちら ・深川のCTOインタビューはこちら こんにちは。LegalOn TechnologiesでCTOを務

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【CTOインタビュー②】組織上の“トイル”撲滅を目指して

LegalOn Technologiesでは去る2023年4月、CTOとして深川真一郎が就任しました。 そこで就任インタビューを実施。これまでのキャリアとこれからについて掘り下げました。 第2回の今回は、深川自身の哲学とそれに基づくCTOとしての職務、LegalOn開発組織の展望などについてお届けします。 （第1回のインタビューはこちら） 「不条理・非合理・非効率」の撲滅が根源的なモチベーション―　前回、「経営にエンジニアの視点とエンジニアリングの哲学を届ける役割としてCT

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【CTOインタビュー①】“エンジニアリングが分かるビジネスマン”として歩んできた道

LegalOn Technologiesでは、2023年4月にCTOとして新たに深川真一郎が就任しました。 そこで就任インタビューを実施。CTOを引き受けるまでとこれからを探る中で、LegalOnの開発組織の仕組みやカルチャー、展望などを掘り下げました。 第1回は、深川がこれまで歩んできたキャリアと、今の開発体制ができるまでの経緯などを中心にお届けします。 （第2回のインタビューはこちら） CTOとしてエンジニアと経営の架け橋に―　この度CTO（Chief Technolo

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