LegalOn Now

株式会社LegalOn Technologies(https://legalontech.jp/)が運営するオープン社内報です。人や制度、取り組みなどをご紹介します。当社はAI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」などを開発・提供するリーガルテック企業です。

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    LegalOn Technologiesで働くエンジニアに関するあれこれを投稿します。

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    リーガルテックのスタートアップ、株式会社LegalOn Technologiesのデザイナーがあれこれ書きます。

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外資大手からスタートアップへの転職。フィールドセールス未経験から成果を出すまで

外資大手からスタートアップへの転職。フィールドセールス未経験から成果を出すまで 「追い越したい」と思える上司のもとで、刺激的な毎日を---。 LegalOn Technologiesのフィールドセールスとして活躍する佐々木は、大手企業や外資企業を経てLegalOnに入社。日々挑戦を続けています。 LegalOnに転職して感じた手ごたえや、スキルアップの秘訣について聞きました。 キャリアアップと仕事の面白さを求め、LegalOnに入社― これまでのキャリアを教えてください。

    • 大手ECからLegalOnへ! toC, toB両方を経験したエンジニアがそれぞれの魅力を語る

      こんにちは、LegalOn Technologies採用の松本です。 今回クローズアップするのは、2024年に中途入社した検索・推薦エンジニア、荒瀬。 当初リーガルテック分野に距離を感じていたという荒瀬が、なぜ当社への入社を決めたのか。 前職、大手EC企業でのtoCプロダクト開発から、LegalOnでのtoBプロダクト開発を経験して得られた気づきやそれぞれの面白さ、エンジニアとしての成長について語ってもらいました! リーガルテックとの心理的距離が縮まった「法務版 GitHu

    • 新製品サイト制作―インハウスにおけるコミュニケーションデザインの現場

      こんにちは。LegalOn Technologiesのコミュニケーションデザイングループの前川です。 弊社は、2024年4月に新製品「LegalOn Cloud」の提供を開始しました。 新しい製品開発と並行して製品サイトを立ち上げる中で、私たちコミュニケーションデザイングループはいくつかの課題に取り組み、大きな成長を遂げました。今回は、私たちのようなインハウスデザイナーだからこそできた貴重な経験を振り返りながら、現在の状況や今後の展望についてお伝えしたいと思います。 新製品

      • エンジニア主催のLT(Lightning Talk)イベント「Tech All-in」を開催しました!

        2024年11月7日18時より、LegalOn Technologies(以下LegalOn)所属エンジニア主催、社内Meet Upイベント「第一回:LegalOn Tech All-in(略してLTA)」を開催いたしました! 当日参加したCDO矢野が当日の様子を綴っておりますので、是非ご覧ください! こんにちは!Chief Design Officerの矢野です。 なぜデザイン統括者がエンジニアのイベントの話をするのか説明します。 LegalOnではプロダクトデザイナーも

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        Docusign Momentum24 Tokyo登壇レポート

        こんにちは、LegalOn Technologies広報の酒井です。 10/10(木)に開催されたイベント『Docusign Momentum24 Tokyo』に当社CPO(Chief Product Officer)の谷口 昌仁が登壇しました。 イベント登壇の様子を少しだけお届けします! 『Docusign Momentum24 Tokyo』とは Docusign社のグローバル・フラッグシップ・イベント「Momentum24 Tokyo」が、2024年10月10日(木)日

        Docusign Momentum24 Tokyo登壇レポート

        生成AIを活用した機能を海外拠点から逆輸入。リーガルテックならではの開発で法務業務を支える

        生成AIを活用したサービス開発は、世界規模で盛んとなっており、特にIT先進国である米国では、日々、新しいサービスや機能が生み出されています。そんな米国ですでに、リーガルテック企業であるLegalOn Technologiesの米国グループ会社が生成AIを活用した機能を提供しています。 LegalOnは、日本国内におけるSaaS企業の中でも数少ない、グローバルでPMFを目指しているリーガルテック企業です。 グローバルで延べ6,000社以上のユーザーにご導入いただくまで成長し、

        生成AIを活用した機能を海外拠点から逆輸入。リーガルテックならではの開発で法務業務を支える

        広い視点で改善を目指す。開発初期段階から品質支援に携わり、互いにアップデートし続けるLegalOnのQAエンジニア

        LegalOn Technologiesが展開するさまざまなプロダクトを、品質の面で支えているQA(Quality Assurance)エンジニア。 LegalOnのQAエンジニアは、テストを行うだけではなく、開発プロセス全体の改善に取り組み、プロダクトの品質を保証する重要なポジションを担っています。 今回は、そんなQAチームに所属する平田・川上・林が集まり、前職からのポジティブギャップやLegalOnのQA業務の魅力、今後の展望などについて語りました。 「企業やプロダクト

        広い視点で改善を目指す。開発初期段階から品質支援に携わり、互いにアップデートし続けるLegalOnのQAエンジニア

        検索・推薦チームが社内ハッカソンをやってみたら、めちゃくちゃ有意義だった話

        こんにちは、LegalOn Technologies採用の松本です。 今回は開発組織の取り組みとして、9月に検索推薦チームが実施した、開発合宿(ハッカソン)の様子についてお届けします! 当日、オフィスで合宿の様子を見学しましたが、チームビルディングなど開発以外の視点でも非常に興味深い取り組みでした。 エンジニアや開発職以外の皆さまにも、ぜひご覧いただければと思います! 概要検索推薦チームの第一回目となる開発合宿(社内ハッカソン)は、9/5-6の2日間にかけて渋谷オフィ

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        「むすびカード」が結ぶ縁|リファラル採用制度を利用した二人に聞いてみた

        LegalOn Technologiesでは、いま注目を集めている「リファラル採用制度」を導入しています。 このリファラルという制度をより身近に感じてもらおうと、誰にでも渡しやすい名刺サイズのエントリーカード、その名も「むすびカード」を制作、2023年から配布しています。 そこで今回は、この「むすびカード」を活用して入社した野沢と、友人としてLegalOnを紹介した石和の2名に、リファラル採用制度を利用した経緯や「むすびカード」だからこそできた縁について、インタビューしてみ

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        『Google Cloud Next』,『生成AI Conference』……開発チームの夏を振り返りました!

        こんにちは! LegalOn Technologies採用担当の松本です。 9月に入りましたが、なかなか夏の名残が消えず、涼しい季節が待ち遠しい今日この頃ですね。 本記事では掲題の通り、開発組織のこの夏の取り組みをまとめてご紹介します! エンジニアによる『Google Cloud Next Tokyo』への登壇、『生成AI Conference』へのPdM登壇、CPOのプロダクトマネジメントに関する配信など、いくつかピックアップしておりますので、ぜひご覧ください! 【7月】

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        フリーランス新法とは? 実務対応上の注意点とAIによる解決策を弁護士が解説! 【現場の悩みFAQ付き】

        こんにちは、LegalOn Technologiesにてリーガルテックサービスの法務コンテンツ開発を務める弁護士の軸丸(じくまる)と申します。 LegalOnでは2024年8月28日、提供する2つのサービス「LegalOn Cloud」「LegalForce」において、フリーランス新法に対応するチェック機能の提供を開始しました。 この新機能の開発に、私は非常に強い思い入れがあります。 なぜなら、これまで民法改正や個人情報保護法改正に対応してきた経験から、改正法や新法への対応

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        7年で5度オフィスを移転した企業が語る、オフィス移転プロジェクト成功のコツ

        オフィス移転はときには1年以上かかる長期プロジェクトであり、社内外のやりとりも多く、何から取り組めばよいか分からない方も多いのではないでしょうか。 LegalOn Technologiesは2024年4月に豊洲から渋谷へ、5度目のオフィス移転を実施しました。 今回は移転のプロジェクトリーダーを務めた関に、プロジェクトの円滑な進め方やトラブルの対処法などをインタビュー。 これから移転に関わることになる方の参考になる内容となっておりますので、ぜひ最後までご覧ください。 オフィ

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        異業界から3か月でサブリーダーに! マネジメント志向の人にリーガルテックがおすすめな理由

        LegalOn Technologiesには、経験の有無に関わらず、個々の力量や熱意を評価し、リーダーポジションを任せる環境が整っています。 そんなLegalOnにおいて、同職種での経験がないにも関わらず、入社3か月目にしてマネジメント業務を任されたのが、セールスチームの内藤です。 現在、インサイドセールス部門でサブリーダーを務め、プレイングマネージャーとして架電業務を行いながら、メンバーの育成やフォローなど、人材の管理も行っています。 SaaS業界もベンチャー企業も、そして

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        検索技術勉強会~2024 Spring~ イベントレポート

        こんにちは! LegalOn Technologies採用担当の堀次です。 2024年5月31日に、『検索技術勉強会 ~ Search Engineering Tech Talk ~ 2024 Spring』を当社の渋谷オフィスで開催いたしました! 総勢50名以上の参加者が集ったイベント当日の様子をお届けいたします。 ぜひ最後までご覧ください! 検索技術勉強会とは?2019年の初回から始まり、今回で6回目の開催となった検索技術勉強会。 この勉強会は、「検索」/「検索システム

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        AIレビューシステムの限界に挑戦した 「契約書に対する印紙税チェック機能」

        2024年6月26日、LegalOn Technologiesは提供するAI法務プラットフォーム「LegalOn Cloud」において、新機能「契約書に対する印紙税チェック機能」β版の提供を開始。 開発背景には、法務実務における顕在的なペインだけでなく、潜在的な法的リスクの存在がありました。 その詳細を、開発メンバーである弁護士の軸丸、法務開発山本、志喜屋、海野にインタビュー。 法務の方だけでなく、総務や経理など他の管理部門の方も必見です! 学ぶ機会が少なく、画一的な判断が

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        対談:ライフステージに合わせたワークスタイルの選び方

        近年、仕事と生活のバランスをとるというワークライフバランスから一歩進み、仕事・生活双方を調和させながら効率的に活動していこうという「ワークライフマネジメント」という考え方が注目されています。 LegalOn Technologiesにも、仕事とプライベートのメリハリをつけながら活躍する女性社員が少なくありません。 そこで今回は、既存顧客のサービス活用支援などを行う「カスタマーサクセス部門(以下CS)」に在籍する篠原と岡本に、ワークライフマネジメントのコツについて話を聞きまし

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